德国移民，哪些是2024最吸引年轻专业人士的最佳雇主？

德国移民，哪些是2024最吸引年轻专业人士的最佳雇主？—华安海外

      随着德国最近对移民和公民法的修改，德国目前正在寻找外国年轻专业人士。这个欧洲最大的经济体拥有从科技到制造业的大量工作岗位，但却缺乏本土人才来填补这些公司的众多职位。 但是，技术工人在德国发展事业时究竟更在乎什么呢？德国最大的公司又能提供什么呢？这是 Stepstone 旗下的雇主品牌咨询公司 Universum 提出的问题。 在最新的 Universum 年轻专业人士调查中，全德近 9,400 名年轻专业人士被问及工作和职业生涯中什么对他们是最重要的。该调查于 2023 年 9 月至 2024 年 4 月进行，结果于本周三首次公布。 调查发现，品牌的媒体和社交媒体形象以及创新声誉是年轻人寻找雇主的关键因素。这些因素使得西门子、莱茵金属等公司以及英特尔、AMD 和英飞凌等半导体公司在技术型员工中的声望不断提高。最

      一，适合年轻专业人士的行业是哪些？

      1.安全和国防 

      Universum 发现，由于近年来对安全和国防技术的需求不断增加，该领域的公司对年轻专业人士变得更具吸引力。除莱茵金属公司外，蒂森克虏伯公司的排名也在不断上升。莱茵金属自 2014 年以来一直保持上升势头，目前已跻身对拥有工程专业学位的年轻专业人士最具吸引力的十大雇主之列。Universum 德国分公司负责人 David Falzon 表示：“公众对该行业的看法显然有了更好的改变。这再次表明，企业可以从当前的社会发展和媒体的更多关注中获益。”“前提条件是，他们必须拥有一个强大的雇主品牌，以利用和加强这一势头。莱茵金属公司已经成功做到了这一点，并且能够通过对年轻工程师来说非常重要的主题，在他们中间更有力地定位自己。”

      2.航空航天和交通运输

      汉莎航空（Lufthansa）和空中客车（Airbus）是德国航空航天业最大的品牌，近年来，这两家公司在吸引人才方面实力不断增强。根据 Universum 的调查，这些公司未来的收入潜力很大，约有 33% 的受访者认为这一行业利润丰厚。 汉莎航空的飞机停在德国机场。(Foto：AFP)在经济学和企业管理专业的毕业生中，汉莎集团被认为是一个特别有吸引力的选择。今年，该公司在这一类别的公司中排名上升了六位，位居第五。 同时，在汉堡拥有主要生产基地的空中客车公司也深受工程专业毕业生的青睐，今年的排名上升了一位，成为该行业第六大最具吸引力的公司。

      3.信息技术和半导体芯片

      与去年相比，德国领先的半导体公司对 IT 年轻专业人士的吸引力明显增强——这或许是由于近期大量投资的涌入。2024 年，英特尔在 IT 公司排名中上升 11 位，位列第 16 位，AMD 上升 7 位，位列第 32 位，英飞凌科技上升 6 位，位列第 49 位，这三家公司均跻身最具吸引力的 50 家科技公司之列。软件和硬件公司的排名也在上升，年轻的 IT 专家将这些行业的公司与创新和新技术紧密联系在一起。西门子被评为对工程师最具吸引力的公司，并被评为对 IT 和商科毕业生最具吸引力的第九大公司。在接受调查的年轻专业人士中，57% 的人表示西门子对新技术持开放态度，而 52% 的人表示该公司的产品和服务很有吸引力。据 Universum 称，明智的战略决策也在提升这些公司在有才华的年轻人中的知名度方面发挥了一定作用。Falzon 说：“其中许多公司正在东部建立大型新工厂。通过这样做，他们创造了机会，并将自己定位为极具创新性和吸引力的高科技雇主。”

      二，年轻专业人士最看重工作中的什么？

      对于绝大多数接受调查的毕业生来说，收入潜力在他们选择职业和公司时起着重要作用。基本收入是年轻专业人士最看重的因素，其次是灵活的工作条件和未来获得高薪的潜力。同样重要的因素还有创新和公司对未来新技术的接受程度——尤其是对工程学等专业的毕业生而言。员工在沃尔夫斯堡大众汽车厂的车身车间组装大众汽车的车门、翼子板和发动机罩。（Foto：DPA）说到东部和西部各州，这些地区的年轻专业人士的优先考虑事项几乎完全相同。然而，在重视市场成功和鼓舞人心的公司目标时，情况却有所不同：对于 37% 的东德年轻专业人士来说，后者是三大最重要的职业主题之一，而在西德，只有 27% 的年轻专业人士这样认为。与此同时，为市场领导者工作对德国西部近四分之一（24%）的员工来说非常重要，但在东德，只有 16% 的员工这样认为。 

      三，我所在行业的顶尖雇主有哪些？

      尽管今年的许多排名没有变化，但 Universum 的最新调查还是带来了一些惊喜。 西门子今年一举跃居工程类职位的榜首，这是首次由非汽车公司占据这一位置，这也是时代变化的一个标志。排名第二的是博世，超过了保时捷，而汉莎集团在商业和经济领域的年轻专业人士中排名上升了六位，跃升至前五名，成为该榜单中进步最大的企业。亚马逊（Amazon）在 IT 行业排名中上升了 5 位，位列第六；蔡司（ZEISS）在自然科学行业的排名上升了六位，位居第十。 

      四，以下是四个关键领域前十名的概况。

      商业和经济

      1. 保时捷 
      2. 谷歌
      3. 宝马集团
      4. 梅赛德斯-奔驰集团
      5. 汉莎集团 (+6)
      6. 苹果 (+1)
      7. 博世 (-2)
      8. 微软
      9. 西门子 (-3)
      10. SAP

      工程技术

      1. 西门子 (+1)
      2. 博世 (+1)
      3. 保时捷 (-2)
      4. 宝马集团
      5. 梅赛德斯-奔驰集团 (+1)
      6. 空客 (+1)
      7. 奥迪 (-2)
      8 . 谷歌 (+2)
      9. 德国铁路公司 (-1)
      10. 莱茵金属 (+3)

      科技与 IT 

      1. 谷歌
      2. 微软 
      3. 苹果
      4. 保时捷 (+1)
      5. 宝马集团 (+2)
      6. 亚马逊 (+5)
      7. 博世 (-3)
      8. SAP (-2)
      9. 西门子 (-2)
      10. 梅赛德斯-奔驰集团

      自然科学 

      1. 罗氏
      2. BioNTech
      3. 马克斯-普朗克协会

      4. 拜耳 (-1)
      5. 默克 (+2)
      6. 勃林格殷格翰制药公司 (+3)
      7. 诺华制药公司 (+2)
      8. 弗劳恩霍夫协会 (-3)
      9. 巴斯夫 (-3)
      10. 蔡司 (+6)

      您可以在这里找到每个行业的完整排名列表：https://universumglobal.com/de/rankings/germany/business/professionals/ 

      新闻来源：https://www.thelocal.de/20241009/revealed-germanys-most-attractive-employers-for-young-professionals